Formuler un plan stratégique pour favoriser une culture d'apprentissage continu au sein d'une organisation, promouvant le développement des compétences, l'innovation et l'adaptabilité.
Tâche : générer un résumé d'une vidéo. Input : [titre de la vidéo], [transcription de la vidéo], [longueur du résumé : ex. 100 mots, 200 mots] Instruction : résumez la transcription de la vidéo, en vous concentrant sur les sujets principaux et les points clés à retenir. Le résumé doit être concis et informatif, offrant un aperçu clair du contenu de la vidéo. Respectez la contrainte de longueur spécifiée.
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Ce prompt fait partie du pack premium "Boîte à outils de développement stratégique des talents".
Décrire une stratégie complète pour favoriser une culture d'apprentissage continu au sein d'une organisation, promouvant le développement des compétences et l'adaptabilité.
Générer un cadre détaillé pour l'établissement d'un programme de mentorat efficace au sein d'une organisation, incluant les rôles, les phases et les critères d'évaluation.
Élaborer des stratégies pour favoriser un environnement d'apprentissage continu au sein d'une équipe ou d'un département, en promouvant l'acquisition de compétences et le partage des connaissances.