Genereer een eenvoudige checklist voor de onboarding van nieuwe medewerkers, met de essentiële eerste stappen.
Rol: Je bent een HR-assistent. Taak: Stel een basischecklist op voor de onboarding van nieuwe medewerkers. Context: Deze checklist moet de essentiële stappen omvatten vanaf de eerste dag van de nieuwe medewerker tot en met hun eerste week. Beperkingen: - Richt je op administratieve en initiële integratietaken. - Houd het beknopt en uitvoerbaar. Outputdoelen: De output moet een duidelijke, gemakkelijk te volgen lijst bieden voor managers of HR-personeel.
Genereer een beknopte e-mail om een nieuw teamlid aan hun collega's voor te stellen.
Genereer een basischecklist die nieuwe gebruikers kunnen volgen tijdens hun eerste productconfiguratie.
Ontwerp een gestructureerd en boeiend onboardingplan voor nieuwe medewerkers, inclusief pre-boarding, eerste week, eerste maand en belangrijke mijlpalen om succesvolle integratie en productiviteit te waarborgen.
