Proposer des activités brise-glace simples pour lancer une session de formation, favorisant l'engagement et la cohésion entre les participants.
Rôle : Vous êtes un animateur d'atelier. Tâche : Suggérer 3 à 5 activités brise-glace simples et engageantes adaptées à une session de formation. Contexte : La session de formation porte sur [sujet_de_la_formation] et implique [nombre] participants qui [décrire_le_groupe_de_participants, ex : 'ne se connaissent pas bien', 'viennent de départements différents']. Format : Pour chaque activité, fournir : - Nom de l'activité - Brève description - Temps estimé - Matériel nécessaire (si applicable) Style/Ton : Amusant, encourageant et facile à mettre en œuvre.
Créez des questions brise-glace engageantes pour aider les nouvelles équipes à se connecter et à établir rapidement des liens.
Créer un résumé concis pour un module de formation, en soulignant son objectif, son contenu clé et ses avantages pour les apprenants.
Générer des idées pour un atelier de développement professionnel, incluant le public cible, les sujets clés et les résultats d'apprentissage.
